Предприятие в Глазове взыскало с работника оплату за обучение

50-летний мужчина выучился за счет работодателя на водителя, но работать, как было условлено, не стал Глазовский районный суд рассмотрел дело по исковому заявлению Общества с ограниченной ответственностью о взыскании расходов на обучение. С 50-летним ответчиком был заключен трудовой договор, по условиям которого он был принят на работу для выполнения работ, связанных с профессиональным обучением по образовательной программе «Водитель автомобиля». Мужчина прошел практическое обучение на производственной площадке, после чего был принят на работу по полученной профессии. После издания приказа о приеме на работу ответчик направил работодателю телеграмму об увольнении, в связи с чем был уволен. Суд исковое заявление удовлетворил, взыскав в ответчика в пользу истца расходы на обучение в размере 45 тысяч рублей, а также расходы по оплате государственной пошлины в размере 4 тысяч руб.