Суд в Глазове оштрафовал компанию за трудоустройство бывшего госслужащего
- 12:15 8 апреля
- Вячеслав Мискевич
Прокуратура привлекла к ответственности коммерческую организацию из Глазова за нарушение антикоррупционного законодательства. Юридическое лицо выплатит штраф в размере 100 тысяч рублей за сокрытие факта найма бывшего государственного служащего. Нарушение выявили сотрудники надзорного ведомства в ходе проверки исполнения норм федерального права.
Как сообщает "Жизнь Глазова", организация заключила трудовой контракт с сотрудником, который ранее работал в государственных структурах. Руководство фирмы не направило обязательное извещение по последнему месту его службы. Прокурор внес представление об устранении нарушений и возбудил дело о незаконном привлечении к трудовой деятельности бывшего служащего.
Суд изучил материалы дела и признал компанию виновной в административном правонарушении. Судья подтвердил позицию прокуратуры и назначил организации взыскание. Предприятие обязано перечислить денежные средства в бюджет в установленные законом сроки.
Согласно требованиям статьи 12 Федерального закона "О противодействии коррупции", работодатель обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении трудового договора с бывшим чиновником. Данная норма действует в течение двух лет после ухода специалиста с государственной или муниципальной службы. Правило направлено на обеспечение прозрачности кадровых перемещений и предотвращение конфликта интересов. Для юридических лиц штрафы за подобные нарушения составляют от 100 до 500 тысяч рублей.
Напомним, ранее мы сообщали, что в Удмуртии пьяный водитель сломал палец одному полицейскому и укусил другого.